Blog

Month: January 2013

TRAINING MANAGEMENT

DESKRIPSI TRAINING Kesiapan sumber daya manusia sangat bergantung kepada sistem pengembangan kompetensi maupun skill dan knowledge yang dimiliki oleh berbagai industri. Salah satu sarana yang

AUDIT SUMBER DAYA MANUSIA (SDM)

DESKRIPSI TRAINING Penilaian karyawan yang diterapkan pada perusahaan baik bagi individu dan tim yang tidak optimal akan mudah menimbulkan konflik diantara mereka, yang mengakibatkan

ANALISIS PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA (SDM)

DESKRIPSI TRAINING Sumber Daya Manusia dianggap sebagai salah satu faktor produksi yang penting. Sumber Daya Manusia juga berperan sebagai perencana, pemikir dan pelaku dari suatu

ADVANCED GOOD CORPORATE GOVERNANCE

DESKRIPSI TRAINING Sejak tahun 2000- an Good Corporate Governance (GCG) atau tata kelola perusahaan mulai diterapkan secara serius di perusahaan-perusahaan di Indonesia. Di dalam GCG

ADVANCED COMPETENCY-BASED HRM

DESKRIPSI TRAINING Penerapan model-model kompetensi dalam sistem Manajemen Sumber Daya Manusia saat ini sudah menjadi sebuah kebutuhan yang tidak dapat lagi dihindari oleh organisasi. Hal